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Miss邓以微弱优势获胜-纪实故事-

来源:盛三公子网    时间:2021-11-25




曾经孤立的邓小姐从不算计别人,无论大小事都为公司着想,这样的员工踏实肯干,升职加薪自然是意料之中的事。

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  到了大四,我们就开始想法子找机会实习了。现在工作不好找,有实习机会就等于有了工作经验,找工作相对就会比较容易一些。正巧有个师兄准备考研,他就让我顶替他去那家公司实习。

  开始实习不久,我就发现公司里有派系斗争,经常和我聊天的业务员施明把这比作东西宫夺权记。东宫是指吴姐,她是公司的业务主管,属于元老级的人物;西宫则是新来的业务员邓小姐,她业务能力强,刚来两个月就签下了几张订单。同事们私下议论邓小姐这么卖力地表现自己无疑是想抢主管这个位子。师兄告诫我,职场新人最好远离是非,所以我就每天老老实实地坐在电脑前做报表,一副与世无争的样子。

  周五的例会爆发了一场风波,风波的制造者是邓小姐。她在会上提了一个方案:“把公司的员工分为两组,每个月考评一次,业绩差的扣奖金,考核三次落后的组,主管就要负直接责任。”此言一出,满座哗然。老总拍了拍桌子说:“有不同意见的可以提出来。”会场立刻鸦雀无声,老总又说:“这个方案不错,我考虑一下。”

  散会后,大家三五成群地凑在一起骂邓小姐,说她是看不惯大家工作轻松,才搞了这么个方案来整大家。我们公司的产品很畅销,再加上老总刻薄,只发工资没有奖金,所以员工的积极性不高。现在邓小姐提出这个方案,业绩好的原本奖励也不多,业绩差的却要扣钱,难怪大家的意见会这么大。

  自从提交方案后,邓小姐在公司里就被孤立了,以前大家见面还和她打招呼,现在则把她当作透明人。邓小姐是个我行我素的人,不太在乎别人的看法,她还很热情地游说几位业务员加入她的组,可是那几位同事都说要加入吴姐那组,其他的同事也躲避她。邓小姐只好来拉拢我,说:“小月,你别做内勤了,和我一起做业务吧。”我很想做业务,可是现在全公司的人都在排斥邓小姐,我不想和她一组得罪了大家,只好违心地说自己不想做业务。

  午餐时,施明和几个同成都癫痫病医院的排名事小声嘀咕,我断断续续地听到:“给她一点颜色看看,让她知道厉害……谁都不要帮她……”施明不知想出了什么法子要整邓小姐,不过这种事和我没多大关系,我只要本分地做好工作就行了。

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  第二天,邓小姐一打开电脑就尖叫起来。我望过去,她的电脑屏幕上有一个面目可憎的骷髅头在转来转去,骷髅头的眼里还在流血。邓小姐厉声问:“这是谁做的!”没有人吭声。我知道,这是一个电脑程序,修改注册表就可以解决了,在学校时我们也玩过的。

  一连几天,邓小姐都无心工作,因为那个骷髅头会时不时地蹦出来转上几圈。我看到邓小姐眼圈红红的,不由动了恻隐之心,中午趁大家不在偷偷帮邓小姐卸载了那个软件。邓小姐很感激,拉着我的手亲热地要请我吃饭,我怕同事误会,推说有事不去。邓小姐却硬把我拉到餐厅。施明他们躲在一角见我和邓小姐一起吃饭,表情和眼神都是怪怪的。

  此后我明显地感到了大家对我的冷淡,我问什么他们就回答什么,从不多说一句。当他们聚在一起有说有笑时,只要我走过去,大家就什么都不说了,气氛十分尴尬。我这个人依赖性强,再加上为人随和,所以朋友很多,从来没尝过被人孤立的味道,因此感到很不习惯。我很想挽回和同事的关系,可是无论我怎么讨好大家,大家照旧对我不冷不热的。

  我的初衷只是想帮帮邓小姐,并无靠拢她的意思,可现在为了她却被同事们误会,我内心有点迁怒于她,平时对她爱理不理。邓小姐也察觉到了,渐渐地也很少来找我了。这样我就更孤立了,每天上班都好像进了冰窟,外面春暖花开,内心却苦不堪言。

  一天,我隔着桌子叫施明递一份文件,他背靠着椅子,伸长手把文件递过来。我伸手去接,在我的手快要碰到文件时,施明忽然松了手,文件哗啦一下全掉在了地上。我既气愤又无奈,刚想走过去捡,邓小姐却拉住了我,她对施明说:“你把文件捡起来。”施明耸了耸肩,挤出一丝笑容说:“干吗生那么大的气,我只是想和新来的小妹妹开个玩笑。”“是吗?”邓小姐不依不饶地说,“你不是第一次捉弄人了吧?上一次我电脑出了问题也是你北京市癫痫专业医院有哪些动的手脚。”施明瞥了我一眼,我暗暗叫屈,他肯定又以为是我告的密。当时的气氛有点紧张,施明笑嘻嘻地说:“那是一个愚人节玩笑,你不信,翻翻日历啊!”

  一场剑拔弩张的风波化解了,施明颇有些自鸣得意,可是我却看不起他。明明对邓小姐有意见却不敢当面说出来,背后玩些小伎俩。我找到邓小姐对她说:“大家是因为对你提的方案有意见才这么做的。”邓小姐说:“我知道,我觉得公司员工太懒散了,想用这个法子激发一下大家的士气。”“可是你这个方案只有压力没什么利益,所以大家才会反对啊。”“难道人人做事都是为了钱吗?公司的利益就是大家的利益啊,你试想公司若倒了,对大家有何好处?”邓小姐似乎对我的话不太满意,提高了嗓门。我觉得邓小姐的想法过于理想化,老总对她的方案到现在都没有表态,说明有同事背后向老总反映,老总也不能不顾及大家的想法。不过我的内心还是很佩服邓小姐的,同是新人,她有勇气改变公司的现状,我却采取了墨守成规、明哲保身的态度。

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  这次沟通之后,我和邓小姐成了朋友,她有时做业务也带上我。我发现邓小姐很会为公司着想,例如公司是报销交通费的,可是她却很少打车,如果路程不超过两站路,她就徒步过去,有时送给客户的小礼物也是她自己掏钱买的。在公司,邓小姐独来独往,说话也是公事公办的语调,让人以为她很冷漠。我觉得邓小姐其实是一个可爱而率真的女孩,如果处事能少点固执多点圆滑就更好了。

  周一例会上,老总表示邓小姐的方案通过,我发自内心地投给她祝福的微笑,却转身瞥见吴姐他们冷若冰霜的眼神,看来战争火药味越来越浓,这样斗下去究竟会如何?我真有点忐忑不安,而公司的肯定让邓小姐更加信心十足。我在她的鼓励下也申请调入业务部。关于如何扩大客户群,我不慌不忙地宣读了意见书,条理清晰,思路新颖,关键之处邓小姐还替我做了详尽周到的说明,令在场的所有高层都如沐春风。待我发言结束,老总抑制不住兴奋的心情总结道:“新员工就是不一样,你们给公司注入了新鲜血液,我相信,在邓小姐的热情带领下,业务部会更加精彩的。”

 颠痫病能治疗么 从前我跟随邓小姐也跑过不少客户,现在业务上手也相对容易些,加上她本身就属于隐藏式的“老好人”,暗地里没少把《营销技巧》、《推销艺术》等书借给我看,对于她,我是发自内心地感激。每天下班后,我就把白天开拓的新客户资料一一整理归档,一到客户生日的时候,我就打个电话,再寄张贺卡。

  两个月跑下来,虽然没有做成什么大单,但是我的诚意还是感动了不少客户,他们订了一些中小型货单,公司的任务还是可以完成的。

  一天下午,邓小姐给我打电话,说她忘带华泰的合同了,要我送过去。我在桌上没找到这份合同,跑去资料室问,保管员说文件没有交过来存档。我忽然想起几天前吴姐问我借过华泰的资料,会不会是被她拿去了呢?我找到吴姐,她想了想说:“我只借了产品资料,没看见合同。”我请她再仔细想想,吴姐却板起了脸:“我记得很清楚,没借就是没借。”找不到合同,我只好沮丧地给邓小姐打电话,她长长地“哦”了一声后,什么也没说便挂了电话。

第二天邓小姐告诉我,那份合同没有正式签约,客户还在犹豫是否补签一份。我倒吸了一口凉气,这是我的错,如果有人把这件事捅到老总那儿,老总肯定要处罚我的。邓小姐跑去向老总申诉:“合同是我借给小月看的,要处罚就处罚我吧。”连累了邓小姐我很过意不去,她却对我说:“你的业务本来就不多,工资也少,如果工资全部扣掉了,你不是白辛苦了吗?”

  邓小姐设身处地为我考虑,她的善良倒是感动了一些曾敌视她的同事,或许他们可以预见某天遭遇窘境,邓小姐同样会伸出援手。于是,部分同事也开始倾向邓小姐,和吴姐的对战格局也似乎势均力敌了。

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  九月份时,公司业务部经理转调兰州分公司,公司决定提升一名经理。为了竞争这个职位,许多有志者参与了角逐,最终只剩下两名候选人——吴姐和邓小姐。

  这次决定性的考试安排在老总家里,一些“考官”还有部门十二个同事都来了,但气氛完全不像考试,倒像是参加一次丰盛的晚宴。我们都有点奇怪,盼望尽快吃完饭,好看到考题。

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  正在吃饭时,电话铃响了,老总走进里屋接听。回来后,他脸色有点沉重。大家惊问何事,老总说:“上海分公司那边出了乱子,好好的几十箱调制解调器,运到客户手里,竟然成了耗损严重的废品!这其中到底是怎样的猫腻目前不清楚。唉,麻烦大了,不仅仅是经济损失……”大家听了,不知道说什么好。

  老总沉默半晌,抬起头说:“今天不考试了,大家还是谈谈这件事怎么办吧!”他又转眼望着吴姐和邓小姐,说:“你们思维活跃,又可能是未来的部门经理,先谈谈各自的看法?”

  吴姐皱着眉头说:“立即追查责任人!这样的事太不应该了,如果是运输部门的事,就立即索要赔偿;如果是我们职员的过失,立即按规章制度惩处,无论他是谁!”

  大家有的点头:“是啊,按法律办事,秉公执法,一定要查清楚,杜绝类似事情再次发生。”

  老总没说话,像是在思考什么。这时,我身旁的邓小姐说:“调制解调器在我们兰州分公司也有存货呢,离客户需要送到的目的地也近。依我看,不如赶快调一批,抓紧时间先给客户送去?”

  邓小姐刚说完,老总开心地鼓起了掌:“好了,考试结束了,Miss邓以微弱优势获得胜利!”

  吴姐很惊讶,也很不快地问道:“难道,我对这件事的处理方式错了么?”

  老总说:“你的处理方式没错,只是时间上不合适。客户是我们的衣食父母,决定着我们的前途和命运,所以,首先得为他们着想;至于索赔和处罚责任人,那是下一步的事。”

  我由衷地站起来和邓小姐握手,同事们的目光中也充满了赞许。以前,我甚至怀疑她迟早会经受不住流言的打击,选择跳槽离开,然而她的执著让我佩服。曾经孤立的邓小姐从不算计别人,无论大小事都为公司着想,这样的员工踏实肯干,升职加薪自然是意料之中的事。从邓小姐身上,我深切地体会到:精明的职场生存之道,是要懂得忍耐,时刻坚持对公司忠心耿耿,时间长了,自然会得到老板的慧眼赏识。

 

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